根據《遵義市市級機關事業單位公開遴選公務員和事業單位工作人員辦法(試行)》、《綏陽縣公務員調配工作管理辦法(試行)》、《綏陽縣事業單位干部人事調配工作管理辦法(試行)》等相關規定，綏陽縣人民政府辦公室決定開展2024年公開選調公務員、事業單位工作人員工作。現將有關事項公告如下：

　　一、選調計劃及職位信息

　　(一)選調計劃

　　本次計劃公開選調公務員1名、事業單位工作人員1名。

　　(二)職位信息

　　公開選調職位條件和計劃詳見《綏陽縣人民政府辦公室2024年公開選調公務員、事業單位工作人員職位表》(附件1)。

　　二、報名范圍及條件

　　(一)公務員報名范圍

　　本縣縣級機關、鄉鎮(街道)中已進行公務員登記且在編在崗的人員。

　　(二)事業單位工作人員報名范圍

　　本縣縣級機關及所轄鄉鎮(街道)事業單位在編在崗的具有正式干部身份的人員。

　　(三)報考應當具備下列資格條件

　　1.政治立場堅定、政治素質過硬，深刻領悟兩個確立的決定性意義，增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護。

　　2.具有良好的業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。

　　3.具備全日制大學本科及以上文化程度。

　　4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

　　5.年齡在35周歲及以下(1989年10月8日及以后出生)。

　　6.縣直機關公務員具有2年及以上工作經歷，鄉鎮(街道)公務員具有5年及以上工作經歷。事業單位工作人員具有3年及以上工作經歷(從取得正式編制之日起算)。

　　7.2018年以來錄用的選調生須按照有關規定到村任職滿2年。

　　8.近三年年度考核均為稱職(合格)及以上等次(不含試用期)。

　　9.符合公開選調職位要求的其他資格條件。

　　10.法律法規規定的其他條件。

　　(四)具有下列情形之一的，不得參加公開選調

　　1.被開除中國共產黨黨籍的。

　　2.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

　　3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的。

　　4.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的。

　　5.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

　　6.新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮工作未滿5年的(含試用期)。

　　7.仍在試用期內或在現單位未達到最低服務年限的。

　　8.所在單位不同意報考的。

　　9.法律法規規定的其他情形。

　　10.不符合《綏陽縣公務員調配工作管理辦法(試行)》、《綏陽縣事業單位干部人事調配工作管理辦法(試行)》規定的。

　　以上公開選調資格條件涉及時限要求的，計算時間均截止到2024年10月7日。

　　三、報名及資格審查

　　(一)報名時間

　　2024年10月8日至10月13日(上午8:30-12:00，下午14:00-17:30)

　　(二)報名方式及地點

　　1.報名方式：現場報名

　　2.報名地點：綏陽縣人民政府辦公室機關事務股(縣行政辦公中心三樓)

　　(三)報名時需提供如下材料

　　1.《綏陽縣人民政府辦公室2024年公開選調公務員、事業單位工作人員報名表》(附件2)一式三份(含電子版、紙質版需簽字和蓋章);

　　2.本人身份證原件及復印件;

　　3.近期二寸免冠正面證件照4張;

　　4.選調職位要求的其他資格條件證明材料原件及復印件;

　　5.委托他人報名的，還須提供本人親筆簽名的委托書;被委托人需攜帶委托人和被委托人的身份證原件。

　　(四)資格初審

　　綏陽縣人民政府辦公室收到報考者提交的相關資料后，現場對報考者進行資格初審。

　　資格審查貫穿整個選調過程，若發現故意隱瞞本人重要信息或弄虛作假的，一經查實，取消選調資格。

　　報名結束后，資格初審合格的報名人數與計劃選調人數達不到3:1比例的職位，該職位選調計劃予以取消,并及時在網上進行公示。

　　四、考試

　　(一)筆試

　　筆試由綏陽縣人民政府辦公室負責組織實施。報名人數在30人(含30人)以上，進行筆試，筆試為閉卷考試，滿分為100分，筆試內容主要為綜合知識和業務知識，根據筆試成績由高到低，按照3:1進入面試。報名人數少于30人的，直接進入面試。

　　筆試時間和地點另行通知。

　　(二)面試

　　面試由綏陽縣人民政府辦公室負責組織實施。采取結構化面試方式，滿分為100分。主要考察應試者的思想政治素質、綜合分析能力、語言表達能力等。

　　面試時間及地點另行通知。

　　考試綜合成績=筆試成績50%+面試成績50%(報名人數少于30人的直接進入面試，考試綜合成績為面試成績)，考試綜合成績按四舍五入法保留小數點后兩位數字。

　　五、考察

　　根據考試綜合成績從高到低，按考察人數與選調計劃2:1的比例確定考察對象進行差額考察(其中，綜合成績排名末位總分相同的，取面試成績高者進入考察，面試成績仍然相同的，均進入考察)。主要考察政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、工作實績、遵紀守法、廉潔自律、群眾公認度、是否符合職位要求以及是否需要回避等方面的情況，重點考察政治品質、工作能力和工作實績。

　　六、體檢

　　經筆試、面試、考察合格后，按總成績由高到低1:1的比例確定體檢人選。綏陽縣人民政府辦公室將以適當方式通知進入體檢人員，自行參照《公務員錄用體檢通用標準》等有關規定，在縣級及以上綜合醫院進行體檢。對體檢不合格的，取消選調資格，由選調單位確定是否遞補體檢人選。

　　體檢時間另行通知，請考生保持通訊暢通。

　　七、公示與調動

　　經考察、體檢合格的人員，在一定范圍內進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，對沒有問題反映或反映問題查實不影響選調的，按規定辦理調動手續。

　　八、其他事項

　　(一)紀律監督

　　選調工作堅持民主、公開、公平、公正原則，在縣紀委縣監委派駐第二紀檢監察組的監督下進行。參加選調的考生不得弄虛作假，一經發現，一律取消選調資格，并視其情節給予相應的黨政紀處分。工作人員出現違紀違法行為的，嚴肅追究當事人責任，涉嫌違紀的移送紀檢監察部門處理。

　　(二)本次選調未盡事宜，由綏陽縣人民政府辦公室負責解釋。

　　監督電話：26363572(縣紀委縣監委派駐第二紀檢監察組)

　　咨詢電話：26363317(縣政府辦機關事務股)

　　附件：1.綏陽縣人民政府辦公室2024年公開選調公務員、事業單位工作人員職位表.xls（點擊下載）

　　2.綏陽縣人民政府辦公室2024年公開選調公務員、事業單位工作人員報名表.doc（點擊下載）