遵義
為進一步加強婦幼保健院人才隊伍建設，保障醫院各項工作有序開展，全面提升醫療保健服務水平，推進婦幼保健院持續健康發展，更好的為全縣婦女兒童提供優質的醫療保健服務。經縣人民政府批準，現面向社會公開招聘公益性崗位人員，主要從事臨床護理、后勤服務工作,現將相關事項公告如下：
一、招聘崗位及數量
本次共招聘工作人員4名（其中，護理人員2名，電工1名、保潔1名）。工作崗位為務川自治縣婦幼保健院公益性崗位工作人員。工作地點：務川自治縣婦幼保健院。
二、招聘方式及原則
面向社會公開招聘，采取資格審查、面試、體檢、考察的方式擇優確定招聘人選。
三、招聘對象及條件
(一)符合下列條件的人員方可報考
1.擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，思想進步，遵紀守法，愛崗敬業，服從工作安排、工作責任心強；
2.在法定勞動年齡內，有勞動能力及就業愿望，能夠吃苦耐勞；
3.進行了失業認定的就業困難人員；
4.身體健康，能夠適應崗位工作要求，具備招聘崗位所需的其它資格條件。
5.報考護理人員年齡在30周歲及以下(1993年2月3日及以后出生)，護理學專業，大專以上，具有護士執業資格證；
6.報考電工人員年齡45周歲及以下（1978年2月3日及以后出生），具有電工證，從事電工工作3年及以上；
7.報考保潔人員年齡50周歲及以下（1973年2月3日及以后出生）。
(二)有下列情形之一的人員不得報考
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；
2.違反《中華人民共和國治安管理處罰法》被治安拘留的，受過刑事處罰、強制隔離戒毒、收容教育的；
3.有犯罪嫌疑尚未查清的；
4.道德敗壞，有流氓、盜竊等不良行為的；
5.現役軍人、在讀學生；
6.曾被開除公職或被辭退的；
7.不符合招聘條件和招聘崗位要求的資格條件的。
四、招聘程序
（一）發布招聘簡章
公開發布招聘簡章。
（二）報名
1.采取現場報名的方式進行。
2.報名所提供資料及要求：①身份證原件及復印件、畢業證原件及復印件、資格證原件及復印件；②務川自治縣婦幼保健院公開招聘公益性崗位人員報名表（附件2）；③就業創業證、遵義市就業困難人員認定表原件及復印件。
3.報名地點：務川自治縣婦幼保健院行政樓四樓院辦公室。
4.報名時間：2023年2月8日—2月10日（上午8:30-11:30，下午14:30—17:30）。
5.咨詢電話：0851—25622517。
（三）資格審查
報名現場進行資格初審，資格審查貫穿于整個招聘工作的全過程，提供的資料必須齊全且真實有效，凡不符合招聘規定條件和弄虛作假的，一經查實，取消招聘資格。
（四）面試
1.報名人員經初審合格后進行面試環節。
2.面試具體時間、地點另行通知。
3.面試內容：采取非結構化面試進行，主要測試報考者的基本素質及適應崗位要求的基本能力，滿分100分。
4.面試得分為總成績，按平均分值精確到小數點后兩位。
（五）政審考核
根據成績由高到低按1:1進行考核，考核工作由領導小組辦公室牽頭組織。因審查不合格及在聘用合同簽字之前自愿放棄等情況出現崗位空缺時，按面試成績排名依次遞補。
（六）體檢
經考核合格人員進入體檢環節，體檢時間地點另行通知，體檢費用由報考人員自行承擔。
（七）公示
根據面試、考核、體檢合格者確定為擬聘用人員。對擬聘用人員向社會公示5日，公示無異議的按規定簽訂相關合同或協議。
五、薪資待遇及管理
（一）本次招聘公益性崗位人員工資待遇如下：
1.護理人員每月工資1660元+績效工資（其中：基礎工資每人每月1660元，績效工資根據務川自治縣婦幼保健院績效分配方案執行）；
2.電工人員每月工資4000元，不享受績效工資、年終獎金及其他津補貼；
3.保潔人員每月工資2200元，不享受績效工資、年終獎金及其他津補貼。
（二）按照國家政策規定，結合我縣實際辦理公益性崗位相關社會保險，社會保險個人承擔部分從招聘人員工資中扣除。
（三）按照公益性崗位相關規定，聘用人員服務期為三年，聘用合同一年一簽。在規定時間內不簽訂聘用合同的，視為自動放棄。
（四）聘用人員不按時報到上班，不服從工作安排，不履行工作職責，不能勝任本職工作或有其他違反《遵義市公益性崗位管理辦法》及用人單位日常管理規定行為的，務川自治縣婦幼保健院可按有關規定終止并解除勞動關系。合同期內，本人因各種原因要求解除勞動關系的，由本人提出申請，經用人單位批準后，即可解除勞動關系。
六、紀律監督
招聘工作接受社會廣泛監督，嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行。對招聘過程中有徇私舞弊、弄虛作假行為的，有關部門將按照國家相關法律法規處理。請報名者保持通訊通暢。本公告由務川自治縣婦幼保健院負責解釋，未盡事項另行通知。
相關附件下載:0076c6
附件：
原標題：務川自治縣婦幼保健院公開招聘公益性崗位工作人員公告
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