遵義
為進一步加強新時代公安隊伍建設，有力推進綏陽公安工作深入開展。根據《貴州省公安機關警務輔助人員條例》《遵義市公安機關警務輔助人員管理辦法(試行)》《遵義市公安機關警務輔助人員管理實施細則(試行)》等文件要求，結合我縣公安工作發展需要，經綏陽縣人民政府批準，綏陽縣公安局擬公開招聘勞動合同制警務輔助人員。為確保招聘工作順利進行，特制定本招聘簡章。
一、招聘原則及程序
招聘工作嚴格按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取考試與考察相結合的辦法進行，實行公開招聘條件、公開招聘程序、公開招聘結果“三公開”制度。招聘工作按照“發布招聘簡章、網上報名及資格初審、筆試、現場資格復審、面試、體能測試、體檢、考察、公示、聘用”等程序進行。
二、招聘計劃
本次計劃公開招聘勞動合同制警務輔助人員52名，具體招聘崗位及條件詳見《2023年綏陽縣公安局公開招聘勞動合同制警務輔助人員職位表》(附件1)。本次招聘的勞動合同制警務輔助人員，是為公安機關日常運轉和警務活動提供輔助支持的非人民警察身份人員。
三、招聘對象及報考資格
(一)招聘對象需符合以下報考條件。
1.堅決擁護中國共產黨的路線、方針、政策，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規;
2.具有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想和吃苦耐勞的精神，遵紀守法，為人誠實，品行端正;
3.有較強的事業心和責任感，安心應聘崗位工作，具有適應崗位要求的身體條件，熱愛警務輔助工作，自愿服從崗位調劑;
4.年齡要求：詳見《2023年綏陽縣公安局公開招聘勞動合同制警務輔助人員職位表》(附件1)，年齡計算以身份證出生日期為準，截止時間為2023年12月3日;
5.身高要求：詳見《2023年綏陽縣公安局公開招聘勞動合同制警務輔助人員職位表》(附件1);
6.學歷要求：大專及以上學歷;退役軍人報考職位代碼為04的，可放寬到高中或中專學歷;
7.除上述基本條件外，還須同時滿足招聘崗位的其他條件。
(二)有以下情形之一的，不得報考。
1.受過刑事處罰或涉嫌犯罪尚未結案的;
2.受過司法拘留、行政拘留的;
3.因賣淫、嫖娼、賭博、吸毒、酒駕等受過治安管理處罰的;
4.被開除公職、開除軍籍，因嚴重違紀違規被辭退或者解聘的;
5.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
6.在職人員原單位不同意報考的;
7.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
8.法律、法規和國家有關規定不得從事警務輔助工作的其他情形;
9.其他原因經招聘領導小組研究認定不得報考的。
四、招聘程序
(一)發布招聘簡章。
2023年11月23日，在“綏陽發布”“綏陽公安”微信公眾號等媒體上公開發布招聘簡章。
(二)報名。
1.報名方式
報名采取網上報名方式進行，不設現場報名點，考生登錄網上報名系統(http://zymwrl.pzhl.net)報名。
2.報名時間
2023年11月30日9:00至2023年12月3日18:00
3.報名相關要求
每人僅限報考一個崗位，考生報名時須真實、準確、有效地提供個人報名相關信息。
報名時，考生按照要求在網上如實填寫《2023年綏陽縣公安局公開招聘勞動合同制警務輔助人員報名表》，并上傳本人近期彩色免冠1寸正面證件照片(jpg格式、文件大小20kb以內，照片標準參照第二代身份證照片標準及技術規范要求)進行網上報名，并上傳加分相關材料。
本次網上報名實行誠信報考制度，報名成功不作為資格符合的依據，資格是否符合須以現場資格復審結果為準。考生要仔細閱讀《招聘簡章》并簽署網上報名《誠信報考承諾書》(附件2)。
4.網上資格初審
網上資格初審時間為2023年11月30日9:00至2023年12月4日12:00。
工作人員對照《招聘簡章》和職位所需的資格條件，對已提交報名申請的考生進行網上資格初審，審核確認是否具有報考資格。
對網上資格初審不合格的，審核人員應一次性說明理由;對照片不符合要求的，應提示其本人重新上傳照片。在網上資格初審環節中，因考生報名時所填寫的信息不真實，填報的信息與自己所報考崗位的學歷或其他資格條件要求不符合而通過資格初審合格進入下一環節的，查實后取消其進入下一環節資格，后果由考生自行負責。
考生可在網上資格初審時間內登錄“網上報名系統”查詢是否通過報名資格初審。資格初審合格人員，不得再報考其他崗位。
在網上報名時間內，報考人員已提交報名申請，但由于報名信息不完整、錯漏、照片不符合要求等原因導致初審未通過的，可及時修改報名信息并重新提交報名申請。
網上報名成功后，不得再修改任何報名信息。網上資格初審結束后，審核仍未通過的，視為報名失敗。考生所留聯系電話在招聘期間不得更換，并隨時保持通訊暢通，如因電話停機、長時間關機或提供的電話號碼不正確等原因導致無法聯系，視為自動放棄。
5.網上繳費
經網上資格初審合格的考生，需交報名費100元/人，于2023年12月1日9:00至2023年12月4日20:00在網上進行交費，交費成功后視為報名成功，未在規定時間內交費者視為自動放棄。考生應在“網上報名系統”中打印2份報名表留存，供招聘單位現場資格復審、加分審查確認等環節使用。
網上交費結束后，各崗位報名成功人數與計劃招聘人數達不到3:1比例的，調減或取消該崗位招聘計劃。調減或取消情況在“綏陽公安”微信公眾號公布。崗位招聘計劃被調減的，報考該崗位的考生不得調整崗位。崗位招聘計劃被取消的，報考該崗位的考生可于2023年12月5日18:00前書面向綏陽縣招聘勞動合同制警務輔助人員考務工作領導小組辦公室申請改報或退費。已成功報名的考生及招聘計劃被取消后申請改報崗位成功的考生，不予退費。
6.網上打印準考證
準考證打印時間在“綏陽公安”微信公眾號另行通知。報名并成功交費的人員，需在準考證打印期間，登錄報名系統，自行下載打印準考證。逾期不打印者，視為自動放棄，后果由考生自行負責(為防止網絡出現異常問題，建議考生妥善安排準考證打印時間，打印多份備用，盡量不要在規定時間的最后一天打印)。
筆試、現場資格復審、面試、體能測試等相關事宜均在“綏陽公安”微信公眾號另行通知。
(三)考試順序
1.按照筆試、現場資格復審、面試、體能測試的順序組織。本次招聘考試不指定考試用書，不舉辦任何培訓班。
2.總成績計算方法
總成績實行百分制計算，按照“四舍五入法”保留小數點后兩位數，計算方法如下：
特巡警隊員崗位總成績=筆試成績×20%+加分+面試成績×40%+體能測試成績×40%;
交通管理執勤人員、留置看護隊員崗位總成績=筆試成績×30%+加分+面試成績×40%+體能測試成績×30%。
面試結束后，總成績在“綏陽公安”微信公眾號上進行公示。若有異議，需在公示期內以書面形式向綏陽縣招聘勞動合同制警務輔助人員考務工作領導小組辦公室反映。
(四)筆試
筆試成績總分為100分，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數。特巡警隊員崗位筆試成績占總成績的20%，交通管理執勤人員、留置看護隊員崗位筆試成績占總成績的30%。
1.筆試時間及地點
詳見準考證。
2.筆試方式
閉卷考試。
3.筆試內容
時事政治、公安基礎知識、公共基礎知識。
4.加分
加分統一在筆試環節進行，所加分數直接計入考試總成績。
報考人員具備下列條件之一的，可以獲得加分。同時具備以下幾種加分條件的，可以按規定累計加分，累計加分不超過5分，同一事項多次受到表彰獎勵的，不得重復加分，取最高級別表彰獎勵作為加分。
(1)獲得縣級及以上見義勇為表彰的加1分;
(2)退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員在服役期間榮獲個人嘉獎的加0.5分;榮獲優秀士兵(優秀士官)的加1分;獲個人三等功獎勵加1.5分;獲個人二等功獎勵加2分;獲個人一等功獎勵加3分;
(3)烈士遺屬和因公犧牲的軍人、人民警察、輔警的遺屬加3分。
5.相關要求
考生須憑準考證、有效居民身份證進入考場。
筆試成績及加分將在“綏陽公安”微信公眾號公示，如有異議，需在公示期內以書面形式向綏陽縣招聘勞動合同制警務輔助人員考務工作領導小組辦公室反映。
(五)現場資格復審
1.現場資格復審對象
參加筆試的考生，在取得有效筆試成績后，按筆試成績(含加分)從高到低與招聘計劃數5:1(含)比例以內人數進行現場資格復審。同一崗位考生筆試成績名次末位并列的，同時確定為現場資格復審對象。
2.現場資格復審時間、地點
現場資格復審具體時間及地點等相關事宜將在“綏陽公安”微信公眾號另行通知。
考生須關注相關信息，查看復審相關公告或通知，如因未閱讀公告或通知導致未按時參加現場資格復審的，取消進入下一環節資格，后果由考生自行負責。
3.現場資格復審需提交資料
(1)報名系統打印《2023年綏陽縣公安局公開招聘勞動合同制警務輔助人員報名表》一份;
(2)考生本人有效居民身份證原件及復印件一份(身份證遺失的需提供臨時身份證)，限綏陽縣戶籍或綏陽縣生源地考生需同時提供《居民戶口簿》原件及復印件一份;
(3)報考崗位要求的畢業證書、學信網查詢的學歷證書電子注冊備案表;符合“退役軍人放寬到高中及同等學歷”條件的考生，不用提供學歷證書電子注冊備案表，需提供退伍證相關證明材料原件及復印件一份;
(4)考生本人征信報告(須在現場資格復審前3天內打印的);
(5)機關、事業單位及國有企業在職人員報考的，需提供經本單位同意報考的證明原件;
(6)誠信報考承諾書(見附件2，本人簽字并按手印);
(7)申請加分考生須持《2023年綏陽縣公安局公開招聘勞動合同制警務輔助人員加分申請表》(附件3)，并持能證明符合加分政策的材料(復印件須加蓋提供復印件單位的印章和經辦人簽字)。
4.現場資格復審相關要求
(1)考生憑準考證、有效居民身份證參加現場資格復審。現場資格復審合格人員，按照程序進入下一環節;
(2)因考生現場資格復審不合格或考生放棄現場資格復審的，按照實際合格人數進入下一環節;
(3)考生在現場資格復審現場測量身高合格后，再由工作人員根據招聘崗位的學歷等條件，對考生報名表及相關資料進行審查并簽署審查意見;
(4)未在規定時間內到指定地點參加現場資格復審的考生，視為自動放棄，取消進入下一環節資格;
(5)無考生通過現場資格復審的崗位，該崗位取消;
(6)資格審查貫穿招聘全過程，若故意隱瞞本人重要信息或弄虛作假，一經查實，立即取消進入下一環節資格。
現場資格復審合格人員名單將在“綏陽公安”微信公眾號公示。若有異議，需在公示期內以書面形式向綏陽縣招聘勞動合同制警務輔助人員考務工作領導小組辦公室反映。
(六)面試
面試成績總分為100分，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數，所有崗位面試成績占總成績的40%。
1.面試對象
現場資格復審合格的考生。
2.面試時間、地點
在“綏陽公安”微信公眾號上另行通知。
3.面試要求
采取結構化面試，主要考察應試者的思想政治素質、綜合分析能力、專業水平、臨場應變能力、語言表達能力、舉止儀表等。
考生須憑準考證、有效居民身份證(臨時身份證)原件進入面試候考室。考生未在規定時間內進入面試候考室的，取消面試資格。
實際參加面試人數與招聘計劃數小于3:1比例的職位，考生面試成績需達到所在考場實際面試考生平均分的80%及以上，方能進入下一環節。
(七)體能測試
體能測試成績總分為100分，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數。特巡警隊員崗位體能測試成績占總成績的40%，交通管理執勤人員、留置看護隊員崗位體能測試成績占總成績的30%。
1.體能測試對象
面試取得有效成績且符合條件并進入體能測試環節的考生。
2.體能測試時間、地點
在“綏陽公安”微信公眾號上另行通知。
3.體能測試項目
10米×4往返跑、男子1000米跑、女子800米跑。
4.體能測試相關要求
考生憑準考證、有效居民身份證進入體能測試地點進行測試。
參加體能測試的考生，需在體能測試現場繳納10元保險費用，用于招聘單位為考生本人購買人身意外傷害保險。
本次體能測試評分標準和達標標準參照《公安機關人民警察體育鍛煉達標標準》及《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》執行。
“男子1000米跑和女子800米跑”測試項目實行評分制，評分標準見附件4;“10米×4往返跑”測試項目實行達標制，達標標準見附件5。年齡分組時間以截至2023年12月3日為年齡分組依據。
體能測試所有項目均當場、當次進行，對考生當場記錄測試成績，對測試結束后考生提出的復試申請不予受理。
體能測試中，考生對本人或他人體能測試成績有異議的，或有舉報事項的，應當場向監督人員提出，對事后再提出異議或舉報投訴的不予受理。
未按規定時間參加體能測試或未取得有效成績的，取消進入下一環節資格。
(八)體檢
1.體檢對象
筆試、現場資格復審、面試及體能測試結束后，根據招聘崗位計劃數和總成績從高到低按1:1的比例確定體檢對象。同一職位總成績出現末位并列的，取筆試成績(不含加分分值)高者作為體檢對象;若筆試成績相同，取面試綜合成績高者作為體檢對象;若面試綜合成績也相同，取體能測試成績高者作為體檢對象;若體能測試成績也相同，則重新組織面試，以重新面試成績高者進入體檢。
2.體檢時間及費用
體檢時間在“綏陽公安”微信公眾號上另行通知，體檢費用由考生自行承擔。
3.體檢相關要求
(1)體檢工作由綏陽縣招聘勞動合同制警務輔助人員考務工作領導小組辦公室組織，體檢統一在指定的縣級及以上綜合醫院進行并出具體檢結論。
(2)體檢參照招錄人民警察體檢標準、《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定和貴州省有關規定執行。
對體檢結論有異議的，本人可向綏陽縣招聘勞動合同制警務輔助人員考務工作領導小組辦公室書面申請復檢，經綏陽縣招聘勞動合同制警務輔助人員考務工作領導小組辦公室同意并到指定醫院進行復檢。復檢結果由復檢監督人員和體檢考生當場簽字確認，體檢考生對復檢結果拒絕簽字的，由復檢監督人員注明情況，視為體檢考生認可復檢結果。
體檢不合格或主動放棄體檢的，取消進入下一環節資格，空缺職位根據該職位總成績從高到低進行遞補，遞補人員總成績相同的，取筆試成績(不含加分)高者作為體檢對象;若筆試成績相同，取面試成績高者作為體檢對象;若面試成績也相同，取體能測試成績高者作為體檢對象;若體能測試成績也相同，則重新組織面試，以重新面試成績高者進入體檢。
體檢合格人員名單在“綏陽公安”微信公眾號上進行公示，經體檢合格并經公示無異議的人員進入下一環節。
(九)考察
考察對象為體檢合格人員。考察內容、標準、程序和方法參照《貴州省公務員錄用考察工作細則(試用)》的有關規定執行。在考察中，經審定存在簡章中“不得報考條件”所列情況之一的，考察結論為不合格，取消進入下一環節資格。
因考察不合格(含自愿放棄考察的)崗位出現空缺時，空缺職位不予遞補。
(十)公示與聘用
1.考察合格的為擬聘用人員，經考務辦研究決定后，在“綏陽公安”微信公眾號上公示5個工作日。
2.公示期滿后，對沒有問題或有反映問題經調查不影響聘用的，按有關規定辦理聘用手續，依法簽訂勞動合同;對反映問題經調查影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。
3.新招聘勞動合同制警務輔助人員需進行不少于30日的崗前集中培訓，培訓不合格的，不予聘用。
4.根據《中華人民共和國民法典》《中華人民共和國勞動合同法》相關規定，確定受聘人員試用期為6個月，試用期包含在勞動合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，依據《中華人民共和國勞動合同法》第二十一條、三十九條、四十條之規定，解除聘用關系。
五、薪酬待遇
勞動合同制警務輔助人員所需經費由縣財政全額保障。薪酬待遇參照《遵義市市直機關事業單位勞動合同制人員工資實施方案》執行，按照相關規定繳納“五險一金”。其他福利待遇按照聘用合同約定事項執行，若上級有新的相關政策規定，參照新的標準執行。
六、管理使用
(一)根據《貴州省公安機關警務輔助人員條例》遵義市人民政府辦公室關于印發《遵義市公安機關警務輔助人員管理辦法(試行)》《遵義市公安機關警務輔助人員管理實施細則(試行)》等警紀警規對勞動合同制警務輔助人員進行日常管理、監督、考核。
(二)用工形式采取綏陽縣公安局直接與勞動合同制警務輔助人員簽訂勞動合同。
(三)經以上程序被聘用為勞動合同制警務輔助人員的，應服從綏陽縣公安局工作崗位安排，工作崗位以縣局黨委安排的崗位為準。
七、注意事項
(一)考生應提供準確的電話號碼，并保持24小時暢通，以便聯系。因考生通訊不暢無法聯系，后果由考生自行負責。
(二)招聘各環節相關通知事項將在“綏陽公安”微信公眾號發布，不再另行電話通知;請考生密切關注“綏陽公安”微信公眾號公布的相關信息，因未及時關注導致的后果，由考生自行負責。
(三)考生必須同時持本人有效居民身份證(身份證遺失的需提供臨時身份證)和《準考證》方能進入考場參加考試。
(四)招聘工作全程接受紀檢監察部門、人社部門和社會各界監督。工作人員和考生嚴格遵守有關規章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照相關規定處理。
八、紀律監督
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，主動接受紀檢監察部門和社會各界監督。工作人員和考生均要嚴格遵守有關規章制度，如有違反規定或弄虛作假的，一經查實，將按照有關規定嚴肅處理。
九、本招聘簡章由綏陽縣招聘勞動合同制警務輔助人員考務工作領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由招聘工作領導小組研究確定。
招聘咨詢電話：0851-27917678
招聘監督電話：
綏陽縣紀委縣監委0851-26363235
綏陽縣公安局0851-26224606
附件：
附件4：男子1000米、女子800米體能測試項目評分標準.doc
