根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）、《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發〔2006〕4號）文件規定，按照《關于進一步做好我省事業單位公開招聘相關工作的通知》（黔人社廳通〔2017〕584號）和專項招聘鄉鎮事業單位工作人員等相關精神，結合我市實際，經市人民政府同意，特制定仁懷市2018年公開招聘事業單位工作人員簡章（以下簡稱《簡章》）。

一、招聘原則

（一）堅持按需設崗、按崗招聘的原則；

（二）堅持德才兼備、任人唯賢的原則；

（三）堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

二、招聘人數及對象

根據工作需要，公開招聘事業單位工作人員354名。

定向招聘“四項目人員”的職位，限截止到2018年8月累計服務期滿2周年的省級及以上機關統一選派在仁懷市服務的“一村一名大學生工程”、“選聘高校畢業生到村任職計劃”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”人員報考。

定向招聘“退役大學生士兵和隨軍家屬”的職位，限生源地或兵源地為仁懷市的退役大學生士兵（限普通高等教育全日制學校在校期間入伍退役后完成學業或普通高等教育全日制學校畢業后應征入伍的退役士兵）或駐在仁懷市部隊中現役軍人的隨軍家屬報考。

定向招聘“村干部”的職位，限在仁懷市的村（農村社區）任職滿1屆以上的在任黨支部書記、副書記、村委會主任、副主任報考。

定向招聘“退役士兵”的職位，限2012年以來安排在我市行政、事業單位工作，非在編的退役士兵（指2011年11月1日前入伍服現役滿10年及以上的轉業士官；在服役期間平時榮獲二等功及以上獎勵或2011年11月1日及以后入伍戰時榮獲三等功及以上獎勵的退役士兵；2011年11月1日前入伍因戰因公致殘被評定為五至八級殘疾等級的退役士兵；2011年11月1日及以后入伍因戰致殘被評定為五至八級殘疾等級的退役士兵；烈士子女退役士兵）報考。

定向招聘“本市戶籍”的職位，限截止2018年4月23日戶籍在仁懷市或原為仁懷市戶籍通過國家普通高等教育入學考試到市外學習、工作的人員報考，聘用后在聘用單位最低服務年限為5年。

其余職位招聘應、往屆畢業生，戶籍不限。招聘職位、人數和要求的具體情況見《仁懷市2018年公開招聘事業單位工作人員職位及要求一覽表》（附件一）。

三、招聘條件

（一）報名參加公開招聘的人員應具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵守憲法和法律，具有良好的思想政治素質。

2.遵紀守法，誠實守信，品行端正，人格健全。

3.安心應聘職位工作，有較強的事業心和責任感。

4.具有勝任應聘職位需要的相關專業知識。

5.年齡在18周歲至35周歲（1982年4月24日--2000年4月23日出生）；碩士研究生學歷或報考“村干部”及“退役士兵”職位的，年齡放寬到40周歲（1977年4月24日及以后出生）。

6.身體健康，符合應聘崗位要求的身體條件。

7.符合應聘職位要求的其它具體資格和條件。

（二）以下人員不得報考

1.仁懷市行政、事業單位在編在職人員；

2.2015年、2016年、2017年招聘在仁懷服務的特崗教師；

3.新招錄（聘）到機關、事業單位工作仍在試用期以內的；

4.現役軍人；

5.曾因犯罪受過刑事處罰的；

6.曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員；

7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業單位年度考核中曾被確定為不稱職（不合格）的人員；

8.正在接受司法、紀檢監察機關立案調查的人員；

9.截止2018年4月23日在讀的全日制非2018屆畢業生；

10.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》第二十七條和相關規定，存在回避情形的；

11.不符合招考職位所需資格條件的人員；

12.法律、法規規定不得聘用的人員。