遵義
根據工作需要，仁懷市公安局決定面向社會公開招聘警務輔助人員。為確保招聘工作順利開展，特制定本簡章。
一、招聘原則及程序
招聘工作嚴格按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取考試與考察相結合的辦法進行，招聘工作按照“發布招聘簡章、網上報名、網上資格初審、筆試、現場資格復審、體能測評、面試、體檢、考察、公示、聘用”等程序開展。
二、招聘計劃及崗位條件
本次計劃面向社會公開招聘150名警務輔助人員（警務輔助人員為公安機關日常運轉和警務活動提供輔助支持的非人民警察身份人員），職位設置詳見《仁懷市公安局2024年公開招聘警務輔助人員職位表》（附件1，以下簡稱《職位表》）。
三、招聘對象及報考條件
（一）招聘對象
截止報名時取得大專及以上學歷的應往屆畢業生，學歷、專業及身高等要求詳見《職位表》。
（二）報考條件
1．具有中華人民共和國國籍；
2．擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規；
3．具有正確的政治立場、政治態度、理想信念和思想品德；
4．具有履行崗位職責所需的工作能力；
安徽公務員
5．具有正常履行崗位職責所需的身體條件和心理素質；
6．年齡在18周歲及以上（2006年4月25日及以前出生）、35周歲及以下（1989年4月26日及以后出生）；
7．法律、法規和國家有關規定的其他條件；
8．除上述基本條件外，還須同時滿足招聘崗位的其他條件。
（三）有下列情形的，不予報考
1．受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結案的；
2．受過司法拘留、行政拘留的；
3．因賣淫、嫖娼、賭博、吸毒等受過治安管理處罰的；
4．被開除公職、開除軍籍，因嚴重違紀違規被辭退或者解聘的；
5．被依法列為失信聯合懲戒對象的；
6．因違規違紀被開除、辭退、解聘或在公安機關異常離職的；
7．在法律規定的考試中被認定有嚴重舞弊行為的；
8．法律、法規和國家有關規定不得從事警務輔助工作的其他情形。
四、招聘程序
（一）發布招聘簡章
2024年4月16日，在“仁懷市人民政府網”（http://www.rh.gov.cn/）、“仁懷公安”、“仁懷市匯智人力資源公司”微信公眾號等媒體公開發布招聘簡章。
（二）報名
1．報名方式
報名采取網上報名方式進行，不設現場報名點。考生登錄網上報名系統（http://rhhzrlzy.ikaowu.com）報名。
2．報名時間
2024年4月23日9：00至4月25日17：00。
3．報名相關要求
每人僅限報考一個崗位，考生報名時須真實、準確、有效地提供個人報名相關信息。
報名時，考生按照要求在網上如實填寫《仁懷市公安局2024年公開招聘警務輔助人員報名表》，并上傳本人近期白底背景免冠1寸正面證件照片（jpg格式、文件大小20kb以下，照片標準參照第二代身份證照片標準及技術規范要求）進行網上報名。
本次網上報名實行誠信報考制度，報名成功不作為資格審查的依據，資格是否符合須以現場資格復審結果為準。考生要仔細閱讀《招聘簡章》并簽署網上報名《誠信報考承諾書》（附件2）。
4．網上資格初審
網上資格初審時間為2024年4月23日9：00至4月26日17：00。
工作人員對照《招聘簡章》和崗位所需的資格條件，對已提交報名申請的考生在48小時內進行網上資格初審，審核確認是否具有報考資格。
對網上資格初審不合格的，審核人員應一次性說明理由；對照片不符合要求的，應提示其本人重新上傳照片。在網上資格初審環節中，因報考人報名時所填寫的信息不真實，填報的信息與自己所報考崗位的學歷、專業或其他資格條件要求不符合而通過資格初審合格進入下一環節的，查實后取消其進入下一環節資格，后果由考生自行負責。
考生可在網上資格初審時間內登錄“網上報名系統”查詢是否通過報名資格初審。資格初審合格人員，不得再報考其他崗位。
在網上報名時間內，報考人員已提交報名申請但由于報名信息不完整、錯漏、照片不符合要求等原因導致初審未通過的，可及時修改報名信息并重新提交報名申請。
網上報名成功后，不得再修改任何報名信息。網上資格初審結束后，審核仍未通過的，視為報名失敗。考生所留聯系電話在招聘期間不得更換，并隨時保持通訊暢通。
5．網上繳費
經網上資格初審合格的考生，需繳納報名費100元／人，網上繳費時間2024年4月23日9：00至4月27日17：00，繳費成功后視為報名成功，未在規定時間內繳費者視為主動放棄。考生應在網上報名系統（http://rhhzrlzy.ikaowu.com）中打印2份《仁懷市公安局2024年公開招聘警務輔助人員報名表》留存，供招聘單位現場資格復審等環節使用。
網上繳費結束后，各崗位報名成功人數與計劃招聘人數達不到2：1比例的，調減或取消該崗位招聘計劃。調減或取消情況在“仁懷市匯智人力資源公司”微信公眾號公布。崗位招聘計劃被調減的，報考該崗位的考生不得調整崗位。崗位招聘計劃被取消的，報考該崗位的考生于2024年4月28日17：00前書面向仁懷市公安局警務輔助人員招聘領導小組辦公室申請改報或退費。已成功報名的考生及招聘計劃被取消后申請改報崗位成功的考生，不予退費。
（三）考試順序及總成績計算
1．考試順序
按照筆試、體能測評、面試的順序組織實施。
2．總成績計算
總成績＝筆試成績÷1.5×40％＋面試成績×60％。體能測評成績實行達標制。
總成績按照百分制計算。按“四舍五入法”保留小數點后兩位數。
（四）筆試
筆試成績總分為150分，折算為百分制后按40％計入總成績，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數。
1．網上打印準考證
在“仁懷市匯智人力資源公司”微信公眾號上另行通知。
2．筆試時間及地點
詳見準考證。
3．筆試方式
閉卷考試。
4．筆試內容
男性1000米跑或女性800米跑。
4．體能測評時限要求
體能測評時限參照《公安機關人民警察體育鍛煉達標標準》執行，考生體能測評用時超出規定時限的，體能測評不合格。體能測評年齡分組界定時間以2024年4月25日為準。
5．體能測評相關要求
考生須憑筆試準考證、有效身份證進入體能測評考點參加測評。參加體能測評的考生，在體能測評現場繳納保險費用，用于購買人身意外傷害保險。
體能測評所有項目均當場當次進行。體能測評成績現場公布，由考生簽字確認。考生對本人、他人體能測評項目成績有異議的，或有舉報事項的，應在此項目測試結束后當場向在場的紀檢監察人員提出，對事后再提出異議或舉報申請的不予受理。
未按規定參加體能測評的，取消進入下一環節資格。
體能測評成績在“仁懷市匯智人力資源公司”微信公眾號上公示3個工作日，有異議的，需在公示期內以書面形式向仁懷市公安局警務輔助人員招聘工作領導小組辦公室反映。
（七）面試
面試成績總分為100分，面試成績占總成績的60％，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數。
1．面試對象
通過體能測評的考生。
2．面試時間、地點
在“仁懷市匯智人力資源公司”微信公眾號上另行通知。
3．面試要求
面試采取結構化面試的方式進行，主要考察應試者的思想政治素質、綜合分析能力、專業能力、臨場應變能力、語言表達能力、舉止儀表等。
考生須憑筆試準考證、有效身份證進入面試考場。考生未在規定時間內進入面試考場的，取消面試資格。考生未參加面試或被取消面試資格的，取消進入下一環節資格。
面試成績在“仁懷市匯智人力資源公司”微信公眾號上公示3個工作日，有異議的，需在公示期內以書面形式向仁懷市公安局警務輔助人員招聘工作領導小組辦公室反映。
（八）體檢
1．體檢對象
筆試、體能測評及面試結束后，根據招聘職位計劃數和總成績從高到低按1：1的比例確定體檢對象。同一職位總成績出現末位并列的，取筆試成績高者作為體檢對象；若筆試成績也相同，以重新面試成績高者作為體檢對象。
2．體檢時間及費用
體檢時間在“仁懷市匯智人力資源公司”微信公眾號上另行通知，體檢費用由考生本人承擔。
3．體檢相關要求
體檢工作由仁懷市公安局警務輔助人員招聘工作領導小組辦公室組織，統一在指定的縣級以上綜合醫院進行體檢并出具體檢結論。
體檢標準參照招錄人民警察體檢標準、《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等規定執行。
若考生對體檢結論有異議的，本人可向仁懷市公安局警務輔助人員招聘工作領導小組書面申請復檢，經同意后可到指定醫院復檢一次。復檢原則上不更換醫院，若需更換醫院的應到地市級醫院進行復檢。復檢結果由復檢監督人員和體檢考生當場簽字確認，體檢考生對復檢結果拒絕簽字的，由復檢監督人員注明情況，視為體檢考生認可復檢結果。
（九）考察
體檢合格的人員，確定為考察對象。由仁懷市公安局警務輔助人員招聘工作領導小組對考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、征信情況、報考條件以及是否需要回避等方面進行考察。在考察中發現不符合招聘要求資格條件的，視為考察不合格，由仁懷市公安局警務輔助人員招聘工作領導小組審定后，取消進入下一環節資格。
（十）遞補
因體檢、考察不合格或自動放棄體檢、考察資格而產生的空缺職位，從面試合格人員中按各職位總成績排名由高到低依次遞補一次。若出現并列成績，以筆試成績高者作為遞補對象；若筆試成績也相同，以重新面試成績高者作為遞補對象。
（十一）公示、聘用
1．公示
經筆試、體能測評、面試、體檢及考察合格的考生，確定為擬聘用人員，并在“仁懷市人民政府網”（http://www.rh.gov.cn/）、“仁懷公安”、“仁懷市匯智人力資源公司”微信公眾號上公示5個工作日。
筆試公告
公示期間查實有問題影響聘用的，取消聘用資格；暫時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。
2．聘用
公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的，經仁懷市公安局黨委研究確定后，由仁懷市公安局按照警務輔助人員管理的有關規定和程序，將擬聘用人員報有關部門審核后，與擬聘用人員簽訂勞動合同，明確雙方權利義務，并按有關法律法規規定確定擬聘用人員試用期和崗前培訓，試用期工資待遇按有關法律法規規定執行，崗前培訓按照《遵義市公安機關警務輔助人員管理辦法（試行）》和《遵義市公安機關警務輔助人員管理實施細則（暫行）》規定不低于30天。
崗前培訓和試用期考核不合格的，解除勞動合同，并報仁懷市人力資源和社會保障局備案。
聘用人員應在規定時間內到用人單位報到，拒不報到的，取消其聘用資格。
正式聘用人員的工資按照仁懷市公安局在崗警務輔助人員工資標準執行，并依法繳納五險一金。
五、注意事項
（一）考生應提供準確的電話號碼，并保持24小時暢通，以便聯系。因考生通訊不暢無法聯系，后果由考生自行負責。
（二）招聘各環節相關通知事項將在“仁懷市匯智人力資源公司”微信公眾號發布，不再另行電話通知。請考生密切關注指定微信公眾號公布的相關信息，因未及時關注導致的后果，由考生自行負責。
（三）考生必須同時持本人有效居民身份證（身份證遺失的需提供戶籍證明或臨時身份證）和筆試準考證方能進入考場參加考試。
（四）進入考察環節的考生，個人主動放棄的，計入仁懷市公安局報考誠信檔案并收錄到黑名單中，在今后的仁懷市公安局警務輔助人員招聘考試中不予報名。
六、紀律監督
招聘工作嚴格按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則進行，主動接受紀檢監察部門和社會各界監督。工作人員和考生均要嚴格遵守有關規章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照有關規定嚴肅處理。
七、其他
本招聘簡章由仁懷市公安局警務輔助人員招聘工作領導小組負責解釋，未盡事宜由領導小組研究確定。
咨詢電話：0851－22237618、0851－22223290。
附件1：仁懷市公安局2024年公開招聘警務輔助人員職位表 .xlsx
仁懷市公安局警務輔助人員招聘工作領導小組辦公室
公考
2024年4月16日
