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2021年貴州紅海鴻易人力資源有限公司遵義分公司招聘(培訓專員,直聘專員)

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崗位一:培訓專員

崗位職責:

1、負責進行客戶培訓需求分析 、為客戶提供人才培養系統解決方案、招投標項目現場呈現、內訓課程實施跟進工作

2、負責新課程的推廣宣傳、客戶盤點與經營管理落實部署與分析;

3、協同上級進行客戶拜訪、重要客戶經營策略指導與分析、推廣和銷售高品質的管理培訓服務,現場接待(拜訪)客戶,進一步發掘潛在需求,提供客戶跟進建議;

4、處理線上線下培訓課程運營的日常工作。

崗位要求:

1、學歷要求:本科學歷以上,市場營銷、人力資源、勞動法律法規、企業管理、漢語言文學、新聞傳播和工商管理類的專業基礎或有培訓行業工作經驗優先考慮;

2、知識技能:熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件、ps及視頻編輯軟件,具備良好的文書寫作能力;

3、行為/能力:具有一定的溝通能力和交流能力,能夠積極參與內部溝通和外部溝通工作;具備一定的市場敏感度,能夠根據公司需要來策劃相關培訓產品;富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有快速學習和總結能力;有良好的邏輯思維和組織協調能力,適應培訓行業的組織氛圍和行業規則;

工作時間及地點:

夏季作息8:30-12:00,14:00-17:30;冬季作息:9:00-12:00,13:00-17:00;遵義市紅花崗區南嶺路口容貴酒店9樓。

薪酬待遇:

工資面議,五險一金、周末雙休、年底雙薪、年終獎、一年一次旅游(國內外)

請投簡歷至80988037@qq.com(請備注應聘培訓崗位)

崗位二:直聘專員

崗位職責:

1、對人力資源行業動態熟悉,能分析市場需求。

2、熟悉勞務模式及業務開發等流程。

3、收集企業招聘資源,充分了解企業需求,推薦符合要求人員。

4、建立招聘渠道并進行維護及擴大。

5、保持與客戶的溝通聯系,處理客戶異議,促進合作,推動合作達成。

6、維護客戶關系,跟進服務,提升客戶滿意度,從而提高合作質量。

7、有招聘工作、培訓工作經驗。

任職要求:

1、25-35歲,本科及以上學歷,獨立能力強,具有良好的環境適應能力,熱愛工作。

2、有良好的工作心態,較強的抗壓能力與拼搏敬業精神,善于總結經驗教訓。具備一定文案書寫能力。

3、對工作有極強的責任心與行動力,有團隊合作意識,吃苦耐勞,有進取心。

4、一年以上工作經驗(有招聘工作、培訓工作優先)

5、具有較強的規劃、分析能力和創新意識,對產品和數據運營敏感 , 思維清晰而有條理

工作時間及地點:

夏季作息8:30-12:00,14:00-17:30;冬季作息:9:00-12:00,13:00-17:00;遵義市紅花崗區南嶺路口容貴酒店9樓。

薪酬待遇:

工資面議,五險一金、周末雙休、年底雙薪、年終獎、一年一次旅游(國內外)

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