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工作內容
1、深入與客戶溝通，精準把握客戶在運營管理、一體化管理等方面的需求和問題；
2、整合公司資源，獨立撰寫針對性強、切實可行的解決方案，涵蓋策略規劃、執行步驟、預期效果等內容；
3、運用專業知識和溝通技巧，向客戶進行方案匯報，清晰闡釋方案要點，解答客戶疑問，根據反饋及時優化方案；
4、關注行業動態和前沿技術，持續優化方案內容和展示形式，提升方案競爭力 ；
5、與公司內部各部門協同合作，確保方案中的各項措施能夠有效落地實施。
任職資格
1）基礎知識要求：研究生及以上學歷，本科學歷211或985高校，理工科相關專業優先。
2）技能要求：具備較強的運營管理能力，優秀的客訴投訴或糾紛處理能力
3）素質能力：具備優秀的邏輯思維和分析能力，能夠迅速理解復雜問題并提出解決方案；出色的書面和口頭表達能力，能夠清晰、準確地匯報方案；較強的團隊協作能力，能夠與不同部門協同工作；具備良好的學習能力和應變能力，能夠快速適應新的業務需求和挑戰；
4）工作經驗：有五大行戰略顧問部工作經驗者優先考慮；
5）其他要求：形象好，親和力強，有一定抗壓能力及較強責任心；能接受出差