應屆畢業(yè)生
學歷不限
2025-04-18 13:03:12
170人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
【崗位職責】
1、協(xié)助招聘主管制定招聘計劃，完成新入職員工與其他部門的對接
2、負責招聘簡章的撰寫發(fā)布，招聘網(wǎng)站的維護和更新
3、通過BOSS，智聯(lián)等招聘平臺進行邀約、溝通，對應聘者進行初步面試，跟進面試結(jié)果，每日招聘情況及時反饋
4、協(xié)助相關(guān)部門完成復試工作，確保面試工作的及時開展及面試結(jié)果符合崗位要求，做好薪資確認發(fā)入職offer
5、與新人溝通，向?qū)块T主管了解適崗情況，針對異常提供建議并上報
6、統(tǒng)計、分析人員流失情況
7、收集企業(yè)各部門的人員要求信息，并整合完善
8、面試人員儲備資料庫的管理與完善
9、完成上級領(lǐng)導臨時交辦的各項工作任務
【上班時間】
8.30-12:00 13:30-18.00， 雙休 節(jié)假日正常休息
【員工福利】
薪資：4-6k 具體面談
節(jié)日福利 生日會 下午茶 不定期團建 獎金 年終獎
提供崗前培訓 完善的職位晉升體系
1、協(xié)助招聘主管制定招聘計劃，完成新入職員工與其他部門的對接
2、負責招聘簡章的撰寫發(fā)布，招聘網(wǎng)站的維護和更新
3、通過BOSS，智聯(lián)等招聘平臺進行邀約、溝通，對應聘者進行初步面試，跟進面試結(jié)果，每日招聘情況及時反饋
4、協(xié)助相關(guān)部門完成復試工作，確保面試工作的及時開展及面試結(jié)果符合崗位要求，做好薪資確認發(fā)入職offer
5、與新人溝通，向?qū)块T主管了解適崗情況，針對異常提供建議并上報
6、統(tǒng)計、分析人員流失情況
7、收集企業(yè)各部門的人員要求信息，并整合完善
8、面試人員儲備資料庫的管理與完善
9、完成上級領(lǐng)導臨時交辦的各項工作任務
【上班時間】
8.30-12:00 13:30-18.00， 雙休 節(jié)假日正常休息
【員工福利】
薪資：4-6k 具體面談
節(jié)日福利 生日會 下午茶 不定期團建 獎金 年終獎
提供崗前培訓 完善的職位晉升體系
注：聯(lián)系我時，請說是在赤水人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：中建大廈中建大廈23層
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
李俊HR
揚州昇茂財稅管理有限公司
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專業(yè)服務
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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邗江區(qū)金天城大廈B座918
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