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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1.戰略規劃與執行：負責制定并實施B2B平臺的整體運營策略，確保與公司長期發展目標保持一致。精準分析市場趨勢，洞察行業動態，團隊探索并實踐前沿營銷玩法，提升平臺競爭力。
2.營銷創新與優化:深入研究并精通各類前沿營銷工具與技術，包括但不限于內容營銷、社交媒體營銷、大數據分析、AI輔助營銷等，以創新方式提升用戶參與度和轉化率。 驅動營銷自動化與個性化推薦系統的建設，提高營銷效率和精準度。
3.上下游資源整合：熟悉并維護與上游品牌方的合作伙伴關系，深入理解其產品特性和市場定位，設計定制化的推廣方案，幫助品牌方實現市場滲透和銷售增長。深入了解下游渠道終端的需求，構建高效供應鏈體系，優化渠道管理流程，提升渠道滿意度和忠誠度。
4.數智化解決方案設計：利用大數據分析、云計算等技術手段，分析市場需求和用戶行為，為品牌方、渠道終端及大客戶提供數據驅動的解決方案.
任職資格：
1.教育背景： 商業管理、市場營銷、信息技術或相關領域本科及以上學歷。
2.工作經驗： 至少8年以上電商平臺或相關行業運營管理工作經驗，其中至少3年高級管理職位經歷。
3.專業技能：精通數字營銷策略，有成功運用前沿營銷技術提升業績的案例。熟悉供應鏈管理和渠道開發，能夠有效整合上下游資源。
4.強大的數據分析能力，能夠利用數據驅動決策。
5.創新能力： 具備出色的創意思維和問題解決能力，能夠不斷探索和實踐新的運營模式。
6.溝通協調： 出色的跨部門溝通和團隊協作能力，能夠有效管理內外部合作關系。
7.領導力： 強烈的責任心和領導魅力，能夠激勵團隊達成目標，推動組織持續成長
注：聯系我時，請說是在赤水人才網上看到的。
工作地點
地址：深圳龍崗區深圳-龍崗區深圳市怡亞通供應鏈公司總部
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
余柳HR
深圳市怡亞通供應鏈股份有限公司
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交通·運輸·物流
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500-999人
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股份制企業
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福田區深南中路3039號國際文化大廈27樓
