職位描述
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一、崗位職責
1.制定迭代類項目的管理計劃,包括進度計劃、成本計劃、文檔計劃、技術方案、技術設計等項目管理和技術文檔工作;
2.帶領團隊完成公司項目的技術評審、技術研發、bug修復、生產問題處理等技術實現相關工作;
3.負責項目研發實現管理,帶領技術團隊成員,根據相關產品、方案和設計組織完成技術實現工作;
4.負責所轄團隊成員專業能力提升和人才梯隊培養,包括但不限于培訓、分享、技術交流等;
5.對團隊所轄成員的交付價值、質量、任務計劃負責,通過各種手段措施提高團隊成員的交付價值和質量。
6.為內/外部相關項目提供技術支持。
二、任職要求
1.計算機或其他相關專業本科以上學歷,具備扎實的專業基礎,5年以上行業經驗。
2.有較豐富的軟件產品研發或軟件集成的組織管理經驗,熟悉軟件產品研發的規律和團隊管理;
3.有較強的邏輯思維能力、總結提煉能力、溝通能力,熟悉并運用合適的溝通協作工具;
4.熟悉某一行業,有行業應用研發或行業應用售前或實施管理經驗者優先。
1.制定迭代類項目的管理計劃,包括進度計劃、成本計劃、文檔計劃、技術方案、技術設計等項目管理和技術文檔工作;
2.帶領團隊完成公司項目的技術評審、技術研發、bug修復、生產問題處理等技術實現相關工作;
3.負責項目研發實現管理,帶領技術團隊成員,根據相關產品、方案和設計組織完成技術實現工作;
4.負責所轄團隊成員專業能力提升和人才梯隊培養,包括但不限于培訓、分享、技術交流等;
5.對團隊所轄成員的交付價值、質量、任務計劃負責,通過各種手段措施提高團隊成員的交付價值和質量。
6.為內/外部相關項目提供技術支持。
二、任職要求
1.計算機或其他相關專業本科以上學歷,具備扎實的專業基礎,5年以上行業經驗。
2.有較豐富的軟件產品研發或軟件集成的組織管理經驗,熟悉軟件產品研發的規律和團隊管理;
3.有較強的邏輯思維能力、總結提煉能力、溝通能力,熟悉并運用合適的溝通協作工具;
4.熟悉某一行業,有行業應用研發或行業應用售前或實施管理經驗者優先。
工作地點
地址:曲靖麒麟區宏達大廈
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職位發布者
張宛HR
四川通發電信股份有限公司

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通信/電信/網絡設備/增值服務
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1000人以上
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公司性質未知
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成都市高新區高新國際廣場
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