應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
工作職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)執(zhí)行公司，部門有關(guān)安全、職業(yè)健康，環(huán)境衛(wèi)生要求，并反饋改進(jìn)的建議。
2. 根據(jù)設(shè)備電器維修手冊、工程師指導(dǎo)及SOP文件對生產(chǎn)設(shè)備，并及時(shí)反饋設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)的有關(guān)信息。
3. 負(fù)責(zé)向主管反映電器日常設(shè)備備件更換。
4. 做好生產(chǎn)設(shè)備電器日常維護(hù)保養(yǎng)、大修工作。
5. 嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程。
6. 對自己的安全行為及結(jié)果負(fù)完全責(zé)任。
7. 及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中的品質(zhì)缺陷及設(shè)備的突發(fā)故障，并及時(shí)向QC及領(lǐng)班或工程師反饋。
8. 負(fù)責(zé)夜班時(shí)對空壓、制冷、制熱設(shè)備的啟停機(jī)的正常操作、溫度及壓力調(diào)整、簡單故障排除，并記錄相關(guān)報(bào)表信息。
9. 負(fù)責(zé)夜班時(shí)對配電房設(shè)備的巡檢及記錄相關(guān)報(bào)表信息，并在出現(xiàn)異常時(shí)及時(shí)反饋。
任職資格
1，年齡：35歲及以下；
2，學(xué)歷：本科及以上；
3，專業(yè)：電氣相關(guān)專業(yè)；
4，證書：電工證；
5，能適應(yīng)倒班；
福利待遇
在這里您將獲得 工作環(huán)境： 暖心、人性、充滿人文關(guān)懷； 薪資福利： 具競爭力且高于同業(yè)水平，25日準(zhǔn)時(shí)發(fā)當(dāng)月工資，社保、公積金、商業(yè)險(xiǎn)（含家屬），且合法合規(guī)全面繳險(xiǎn)交金； 銷售激勵(lì)獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)金、年度調(diào)薪，長期服務(wù)獎(jiǎng)； 各項(xiàng)補(bǔ)貼如（交通、通訊、出差、誤餐、高溫）； 發(fā)放工作服裝、工作保護(hù)裝備、7-15天帶薪年假以及其他福利假； 各種節(jié)日、生日福利、年度旅游、參加公司組織的各項(xiàng)活動； 職業(yè)發(fā)展 各種培訓(xùn)以及貼身帶教輔導(dǎo)，幫助員工迅速成長并提高業(yè)績； 跨區(qū)域、跨省份的工作、調(diào)派機(jī)會，不設(shè)限的晉升平臺（公司總經(jīng)理或者更高）
1. 負(fù)責(zé)執(zhí)行公司，部門有關(guān)安全、職業(yè)健康，環(huán)境衛(wèi)生要求，并反饋改進(jìn)的建議。
2. 根據(jù)設(shè)備電器維修手冊、工程師指導(dǎo)及SOP文件對生產(chǎn)設(shè)備，并及時(shí)反饋設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)的有關(guān)信息。
3. 負(fù)責(zé)向主管反映電器日常設(shè)備備件更換。
4. 做好生產(chǎn)設(shè)備電器日常維護(hù)保養(yǎng)、大修工作。
5. 嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程。
6. 對自己的安全行為及結(jié)果負(fù)完全責(zé)任。
7. 及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中的品質(zhì)缺陷及設(shè)備的突發(fā)故障，并及時(shí)向QC及領(lǐng)班或工程師反饋。
8. 負(fù)責(zé)夜班時(shí)對空壓、制冷、制熱設(shè)備的啟停機(jī)的正常操作、溫度及壓力調(diào)整、簡單故障排除，并記錄相關(guān)報(bào)表信息。
9. 負(fù)責(zé)夜班時(shí)對配電房設(shè)備的巡檢及記錄相關(guān)報(bào)表信息，并在出現(xiàn)異常時(shí)及時(shí)反饋。
任職資格
1，年齡：35歲及以下；
2，學(xué)歷：本科及以上；
3，專業(yè)：電氣相關(guān)專業(yè)；
4，證書：電工證；
5，能適應(yīng)倒班；
福利待遇
在這里您將獲得 工作環(huán)境： 暖心、人性、充滿人文關(guān)懷； 薪資福利： 具競爭力且高于同業(yè)水平，25日準(zhǔn)時(shí)發(fā)當(dāng)月工資，社保、公積金、商業(yè)險(xiǎn)（含家屬），且合法合規(guī)全面繳險(xiǎn)交金； 銷售激勵(lì)獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)金、年度調(diào)薪，長期服務(wù)獎(jiǎng)； 各項(xiàng)補(bǔ)貼如（交通、通訊、出差、誤餐、高溫）； 發(fā)放工作服裝、工作保護(hù)裝備、7-15天帶薪年假以及其他福利假； 各種節(jié)日、生日福利、年度旅游、參加公司組織的各項(xiàng)活動； 職業(yè)發(fā)展 各種培訓(xùn)以及貼身帶教輔導(dǎo)，幫助員工迅速成長并提高業(yè)績； 跨區(qū)域、跨省份的工作、調(diào)派機(jī)會，不設(shè)限的晉升平臺（公司總經(jīng)理或者更高）
注：聯(lián)系我時(shí)，請說是在赤水人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：珠海斗門區(qū)新科二路26號
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
