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河南大學(xué)法學(xué)院/知識產(chǎn)權(quán)學(xué)院誠聘海內(nèi)外優(yōu)秀人才

發(fā)布:2024-09-25 13:00:57  關(guān)注:9711次

河南大學(xué)法學(xué)院源于1907年的河南法政學(xué)堂,開中原法學(xué)教育之先河。先后經(jīng)歷了河南法政專門學(xué)校(1912)、國立第五中山大學(xué)法學(xué)院(1929)、省立河南大學(xué)法律系(1930)、國立河南大學(xué)法學(xué)院(1942)等階段,1984年恢復(fù)重建河南大學(xué)法律系,1996年成立河南大學(xué)法學(xué)院,2018年與河南省知識產(chǎn)權(quán)局共建知識產(chǎn)權(quán)學(xué)院,與法學(xué)院合署辦公。至今已走過百余年歷程,涌現(xiàn)出羅夢冊、杜元載、楊鴻烈、姚雪垠等杰出師生代表。其中,吳祖謀先生被國務(wù)院授予“國家有突出貢獻專家”的榮譽稱號,其主編的《法學(xué)概論》為我國法學(xué)教育啟蒙教材。

河南大學(xué)法學(xué)院始終秉承“法天立極、會通中西”的院訓(xùn),艱苦奮斗、求真務(wù)實、百折不撓、與時俱進的求索與攀登,始終奮進在國家法治建設(shè)實踐和中原法學(xué)教育的前沿,現(xiàn)擁有法學(xué)一級學(xué)科碩士點、司法文明史二級博士點(自主設(shè)置),以及國家級一流本科專業(yè)建設(shè)點、國家卓越法律人才教育培養(yǎng)基地、國家大學(xué)生校外實踐教育基地、最高人民檢察院職務(wù)犯罪檢察研究基地、河南省人大常委會立法基地、河南省法學(xué)一級重點學(xué)科、河南省本科高校涉外法治人才協(xié)同培養(yǎng)創(chuàng)新基地、河南法治政府研究院等眾多學(xué)科平臺。

一、招聘專業(yè)

國際法、訴訟法、經(jīng)濟法、刑法、民商法、憲法與行政法、法理學(xué)、法律史、環(huán)境資源保護法、知識產(chǎn)權(quán)(含法學(xué)、管理科學(xué)與工程、工商管理學(xué)、公共管理學(xué)等相關(guān)學(xué)科培養(yǎng)的知識產(chǎn)權(quán)方向)

二、任職條件與待遇

熱愛教育事業(yè),身心健康,品德高尚,治學(xué)嚴謹,學(xué)風(fēng)端正,恪守高等學(xué)校教師及科研工作者職業(yè)道德規(guī)范,具有拼搏奉獻精神和團隊合作意識,同時具備下列崗位條件:

(一)高層次人才

人才類型

崗位要求

崗位待遇

卓越人才

在本學(xué)科領(lǐng)域具有國內(nèi)外公認的學(xué)術(shù)聲望和學(xué)術(shù)影響力,為所在專業(yè)領(lǐng)域和學(xué)科的一流學(xué)者,取得重大標志性研究成果。

享受有競爭力的年薪;提供住房(或住房補貼)及豐厚的安家費、充足的科研啟動經(jīng)費及平臺建設(shè)經(jīng)費;根據(jù)實際情況解決或協(xié)助解決配偶工作;解決子女(中小學(xué)、幼兒園)入學(xué)問題;配備專業(yè)學(xué)術(shù)團隊等。

領(lǐng)軍人才

在本學(xué)科領(lǐng)域具有良好的學(xué)術(shù)聲望和學(xué)術(shù)影響力,為所在專業(yè)領(lǐng)域的著名學(xué)者和學(xué)科帶頭人,取得突出的教學(xué)科研成果;原則上年齡不超過60周歲。

拔尖人才

在本學(xué)科領(lǐng)域具有良好的學(xué)術(shù)影響力,為所在專業(yè)領(lǐng)域的知名學(xué)者或有潛力的中青年學(xué)者,取得較為突出的教學(xué)科研成果;原則上年齡不超過55周歲。

年薪不低于70萬;提供豐厚的安家費及住房(或住房補貼)、充足的科研啟動經(jīng)費及平臺建設(shè)經(jīng)費;根據(jù)實際情況解決或協(xié)助解決配偶工作;解決子女(中小學(xué)、幼兒園)入學(xué)問題;配備專業(yè)學(xué)術(shù)團隊等。

 

 

(二)優(yōu)秀青年人才

人才類型

崗位要求

崗位待遇

百人計劃

(A崗)

取得博士學(xué)位后,具有在海內(nèi)外知名科研機構(gòu)、高校或企業(yè)研發(fā)機構(gòu)不少于2年的科研工作經(jīng)歷,并取得本學(xué)科領(lǐng)域高水平科研成果;原則上年齡不超過40周歲。

年薪不低于50萬;提供安家費及購房補貼、充足的科研啟動經(jīng)費;配偶學(xué)歷為碩士研究生及以上者,解決工作;解決子女(中小學(xué)、幼兒園)入學(xué);配備專業(yè)學(xué)術(shù)團隊;支持爭取國家和地方人才計劃項目。

百人計劃

(B崗)

具有在海內(nèi)外知名大學(xué)、科研機構(gòu)學(xué)習(xí)或工作3年以上經(jīng)歷,取得較為突出的研究成果;原則上年齡不超過37周歲。

年薪不低于30萬;提供安家費及購房補貼;提供充足的科研啟動經(jīng)費;解決子女(中小學(xué)、幼兒園)入學(xué);支持爭取國家和地方人才計劃項目。

青年教師

具有優(yōu)良的教育背景,海內(nèi)外高水平大學(xué)、研究機構(gòu)的優(yōu)秀博士生或博士后出站人員;具有本學(xué)科領(lǐng)域代表性科研成果;原則上年齡不超過35周歲。

納入事業(yè)編制;實行年薪制,年薪17-24萬元,根據(jù)聘任崗位享受相應(yīng)待遇;一次性提供安家費18-21萬元;享受工作任務(wù)外的績效;符合省市人才政策的,可享受相應(yīng)人才待遇;享受子女在附屬學(xué)校(幼兒園、附屬小學(xué))入學(xué)方面的待遇。

博士后

研究人員

具備從事教學(xué)科研工作的能力和素質(zhì);博士學(xué)位獲得時間原則上不超過3年,年齡不超過35周歲。

年薪不低于20萬元,提供優(yōu)良的科研和工作環(huán)境;享受工作任務(wù)外的績效;符合省市人才政策的,可享受相應(yīng)人才待遇;享受子女在附屬學(xué)校(幼兒園、附屬小學(xué))入學(xué)方面待遇;優(yōu)秀者可留校工作。

 

 

各崗位具體應(yīng)聘條件及待遇,可聯(lián)系我院進行詳細了解,特殊情況一事一議。

三、應(yīng)聘方式

請通過電子郵件方式將簡歷發(fā)送至法學(xué)院人才招聘專用郵箱。簡歷內(nèi)容包括:個人基本信息、學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、科研成果情況等。

應(yīng)聘材料接收郵箱:rczpfxy@henu.edu.cn

聯(lián)系人:吳老師

聯(lián)系電話:13837841562

注:本招聘長期有效

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